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Avocat en droit du travail à Bobigny

Au sein d'une entreprise, il est commun que des frictions se fasse sentir entre l’employeur et un salarié. Bien que cela se résolve parfois à l'amiable, la relation de travail ne se termine pas toujours bien et peut notamment se traduire par un licenciement. A Bobigny, Maître Doriane LALANDE, avocate et mandataire judiciaire vous conseille et vous représente devant le Conseil de prud’hommes en cas de contentieux.

Les relations individuelles au travail

Le droit du travail se subdivise en deux grands thèmes majeurs, les relations individuelles ainsi que les relations collectives de travail. Les relations individuelles de travail sont celles relatives à l'exécution du travail au cours du contrat, à la conclusion du contrat de travail et enfin, à sa rupture. C'est souvent lors de la rupture que des contentieux peuvent survenir, notamment en cas de licenciement. Les salariés sont parfois amenés à contester en justice un licenciement abusif. Dans ce cadre, l’avocat en droit du travail peut représenter devant le Conseil de prud’hommes l’employeur qui est assigné, mais aussi accompagner le salarié qui souhaite initier une action en justice à l'encontre de leur ancien employeur.

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Avocat conseil juridique Montreuil

Les relations collectives de travail

Au contraire, les relations collectives sont relatives aux actes conclus entre l'employeur et les représentants du personnel. Cela concerne par exemple les élections institutions représentatives du personnel, ou encore la conclusion d'un accord d’entreprise. L’avocat en droit du travail est alors un interlocuteur idéal pour vous accompagner dans la contestation d'un accord d’entreprise qui ne serait pas conforme à la législation en vigueur et demander d'éventuels rappels de salaire. A Bobigny, Maître Doriane LALANDE vous accueille à la fois en tant qu'avocate mais aussi en tant que mandataire judiciaire.

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