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Actualités
Le 22 août 2019
RUPTURE CONVENTIONNELLE INDIVIDUELLE : PROCEDURE ET CONSEQUENCES ?
La rupture conventionnelle du contrat de travail est un mode de rupture amiable du contrat à durée indéterminée. Par ce biais, l'employeur et le salarié trouvent, notamment, un accord sur les conséquences financières de la rupture du contrat de travail.
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Le 07 mai 2019
Bienvenue sur le site de Me Doriane LALANDE, avocate en droit du travail à Bobigny
Retrouvez très prochainement les actualités de l'avocat en droit du travail à Bobigny.
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